Platy, benefity, top pozície - Košický kraj

Menej ako priemerný hrubý mesačný plat 1125 EUR má podľa prieskumu Platy.sk 62% zamestnancov.

Vložiť na stránku

x

Košický krajRozloženie zamestnancov do mzdových pásiem

Vložiť na stránku

Vložiť na stránku

x

Košický krajPozície s najvyšším platom

PozíciaPriemerný hrubý plat (EUR)
Generálny riaditeľ4440
Technický riaditeľ2848
Obchodný riaditeľ2784
Produktový manažér v IT2743
Finančný manažér2739
Výrobný riaditeľ2549
Technický manažér2529
Výkonný riaditeľ2508
IT manager2411
IT architekt2411
Vložiť na stránku

Vložiť na stránku

x

Košický krajPozície s najnižším platom

PozíciaPriemerný hrubý plat (EUR)
Upratovačka475
Poštový doručovateľ521
Colný deklarant530
Opatrovateľ, osobný asistent542
Šička550
Sanitár553
Pracovník bezpečnostnej služby566
Pokladník568
Predavač568
Učiteľ základnej umeleckej školy574
Vložiť na stránku

Vložiť na stránku

x

Košický krajNajčastejšie poskytované benefity

Vložiť na stránku

Články o platoch

16
Jan.
Čo sú zamestnanecké programy zdravia a aké sú trendy v oblasti zdravých benefitov?

Firmám záleží na tom, aby boli ich zamestnanci fit a k zdravému životnému štýlu ich motivujú aj mnohými nefinančnými benefitmi. Najmä veľkí zamestnávatelia sa snažia z pohľadu podpory zdravia a prevencie urobiť maximum, aby aj oni prispeli k správnej životospráve svojich ľudí. Súčasťou firemnej starostlivosti o zamestnancov sa stávajú takzvané programy zdravia, ktoré majú podporiť zdravé návyky u vlastných pracovníkov. Ide v podstate o manažment rizika v prospech zdravého pracoviska. Firmy sa do tejto iniciatívy púšťajú dobrovoľne a často do nej investujú nemalé finančné prostriedky.

15
Jan.
Platy v roku 2017 rástli v každom regióne o viac ako 5 percent. Štvrtina Slovákov však zarábala menej ako 7 stoviek

Od roku 2010 bol rast miezd v uplynulom období vôbec najvýraznejší. Vyplýva to z analýzy portálu Platy.sk. Priemerná základná mzda predstavovala v minulom roku 980 eur v hrubom. Oproti roku 2016 je to až o 60 eur v hrubom viac.

29
Nov.
Za 10 rokov si porovnalo plat takmer 1,2 milióna ľudí, najviac sa o mzdy zaujímajú IT-čkári

Od januára do polovice novembra si porovnalo svoju súčasnú mzdu so zamestnancami na rovnakej pozícii vyše 100-tisíc ľudí. Záujem Slovákov o porovnanie platu rástol aj v súvislosti so snahou vlády o povinné zverejňovanie platov v pracovných ponukách.